Գոյություն ունեն մի շարք ռազմավարություններ, որոնցով կարող եք աչքի ընկնել Microsoft- ի հավաքագրողներին, երբ ցանկանում եք աշխատել Microsoft- ում: Պատրաստեք ռեզյումե, որը կենտրոնանում է ձեր համապատասխան հմտությունների, փորձի և հիմնական ձեռքբերումների վրա: Դրանից հետո դուք պետք է դիմեք Microsoft Careers կայքում մեկ կամ մի քանի բաց պաշտոնների համար և սպասեք, որ աշխատանքի ընդունողը կապ հաստատի ձեզ հետ, եթե հնարավոր է, որ դուք լավ տեղավորվեք աշխատանքի համար: Պատրաստվեք հարցազրույցի `ծանոթանալով ընկերության մշակույթին և կատարելով ձեր տնային աշխատանքը այն պաշտոնի վերաբերյալ, որին դիմում եք` ձեր հետաքրքրությունն ու գիտելիքները ցուցադրելու համար:
Քայլեր
Մաս 1 -ը 3 -ից. Ձեր ռեզյումեն առանձնացնելով
Քայլ 1. Կարևորեք փոխանցելի կրթությունը, փորձը, հմտությունները և գործունեությունը:
Microsoft- ի հավաքագրողները հայտարարել են, որ եթե դուք ունեք սահմանափակ փորձ, ապա կենտրոնացեք ձեր ռեզյումեում փոխանցվող ցանկացած հմտությունների վրա: Այն, որ ձեր նախկին աշխատանքները նույնը չեն, ինչ աշխատանքները, որոնց համար ցանկանում եք դիմել, չի նշանակում, որ դուք համապատասխան հմտություններ չեք ձեռք բերել: Մի թողեք փորձը միայն այն պատճառով, որ դա կատարյալ համընկնում չէ:
- Եթե զվարճանքի համար ծրագրեր եք մշակել, բլոգ բացել կամ ակադեմիական հետազոտություններ կամ նախագծեր կատարել, դրանք այն ամենն են, ինչ կարող եք ներառել ձեր ռեզյումեում ՝ ձեր կրքերը ցուցադրելու համար:
- Microsoft- ում աշխատատեղեր կան ՝ հաճախորդների սպասարկումից մինչև ծրագրային ապահովում, ուստի չկա որևէ կրթության կամ փորձի մեկ տեսակ, որը 100% -ով երաշխավորված լինի ձեզ Microsoft- ում աշխատանք ապահովելու համար:
- Microsoft- ը աշխատանքի է ընդունում փորձառու մասնագետների, նոր շրջանավարտների, ուսանողների և մարդկանց, ովքեր փոխում են կարիերան և սկսում են ինչ -որ նորով: Այլ կերպ ասած, Microsoft- ում հնարավորություններ կան բոլորի համար:
Քայլ 2. Նշեք ձեր օգտագործած տեխնոլոգիաների և ծրագրավորման լեզուների անունները:
Microsoft- ի հավաքագրողները թեկնածուներ կփնտրեն ՝ հիմնված տվյալ պաշտոնին համապատասխան հիմնաբառերի վրա: Նշեք բոլոր տեխնոլոգիաները, ծրագրավորման լեզուները և այլ գործիքներ, որոնք օգտագործել եք ձեր ռեզյումեի հմտությունների բաժնում:
- Օրինակ, եթե որոշակի պաշտոնի համար թեկնածուից պահանջվում է օգտագործել Java ծրագրավորում, հավաքագրողը կարող է ռեզյումեի տեքստում փնտրել «Java» մակագրությամբ ռեզյումեներ:
- Այս հմտությունների բաժինը պետք է հարմարեցնեք յուրաքանչյուր աշխատանքի համար, որին դիմում եք, և թողնում եք ոչ համապատասխան հմտությունները `խառնաշփոթից խուսափելու համար:
Քայլ 3. Ռեզյումեում մանրամասն նկարագրեք ձեր ձեռքբերումները:
Microsoft- ի հավաքագրողները նախընտրում են կենտրոնանալ այն բանի վրա, թե ինչպես եք օգնել բարելավել կամ դրականորեն ազդել այն ընկերությունների վրա, որոնցում նախկինում աշխատել եք: Գրեք հիմնական ձեռքբերումների մասին, թե ինչպես եք դրանք իրականացրել և ինչու են դրանք կարևոր, ի տարբերություն յուրաքանչյուր աշխատանքի ձեր ամենօրյա առաջադրանքների և պարտականությունների թվարկման:
Ձեր նախորդ դերերում ներառեք ձեր մշակած կամ իրականացրած նախագծերի մասին տեղեկություններ, ինչպես նաև եզակի մեթոդներ, որոնք դուք օգտագործել եք որոշակի առաջադրանքներ կատարելու կամ որոշակի մարտահրավերներ լուծելու համար:
Քայլ 4. Օգտագործեք մաքուր և պարզ ձևաչափում:
Ընտրեք ռեզյումեի ձևաչափ, որն ունի հավասարակշռված դասավորություն, ձևավորում, չափ և տառատեսակի ոճ: Ձեր ռեզյումեն պետք է լինի հեշտ ընթերցվող և մարսվող, որպեսզի Microsoft- ի հավաքագրողներին արագ պատկերացում կազմի ձեր մասին:
- Դուք նույնիսկ կարող եք օգտագործել Microsoft Office- ի ռեզյումեի ձևանմուշը որպես ելակետ:
- Օգտագործեք լայն լուսանցքներ, թողեք սպիտակ տարածություն և տեքստերի մեծ բլոկների փոխարեն օգտագործեք գնդակի կետեր ՝ թույլ տալու համար, որ տեղեկատվությունն առանձնանա ձեր ռեզյումեում:
Մաս 2 -ից 3 -ից. Աշխատանքի դիմում
Քայլ 1. Գնացեք Microsoft Careers կայք:
Աշխարհում առկա Microsoft- ի բոլոր դիրքերը հասանելի են Microsoft Career կայքում: Տեղեկություններ կան նաև Microsoft- ի ընկերության մշակույթի և մասնագիտությունների տարբեր տեսակների մասին:
- Կարող եք այցելել Microsoft Career կայք ՝
- Դուք կարող եք գաղափարներ ստանալ Microsoft Careers կայքից ՝ ձեր ռեզյումեն լրացնելու համար, նախքան որևէ աշխատանքի դիմելը, որպեսզի այն համապատասխանի ձեզ հետաքրքրող Microsoft- ի մշակույթին և մասնագիտություններին:
Քայլ 2. Փնտրեք կամ որոնեք Microsoft- ի առկա բոլոր աշխատատեղերը:
Աշխատանք փնտրեք փորձառու մասնագետների կամ ուսանողների և վերջին շրջանավարտների համար ՝ հիմնվելով ձեր մասնագիտական մակարդակի վրա: Օգտագործեք որոնման տողը ՝ հիմնաբառերով որոնելու համար, կամ որոնեք ըստ գտնվելու վայրի կամ մասնագիտության ՝ ձեզ համապատասխան աշխատանք գտնելու համար:
Օրինակ, եթե ցանկանում եք աշխատել ծրագրային ապահովման ճարտարագիտության ոլորտում, կտտացրեք «Մասնագիտություններ», այնուհետև ընտրեք «Engineeringարտարագիտություն» տարբերակը ՝ ծրագրակազմի ինժեներական առկա աշխատանքների ցանկը տեսնելու համար: Այլապես, որոնման դաշտում մուտքագրեք «ծրագրային ապահովում» և կտտացրեք «Գտնել աշխատանք» կոճակին:
Քայլ 3. Դիմեք սկսնակ աշխատատեղերին, եթե ուսանող եք կամ վերջերս ավարտած:
Microsoft- ն առաջարկում է ամեն ինչ ՝ սկսած ակտիվ ուսանողների համար նախատեսված պրակտիկաներից մինչև վերջին շրջանավարտների համար լրիվ դրույքով աշխատատեղեր: Ընտրեք կարիերայի կայքի վայրերի բացվող վայրերից ՝ տեսնելու և դիմելու ձեզ հետաքրքրող աշխատանքների համար:
Աշխատանքի նկարագրության վրա սեղմել «Դիմել հիմա» կոճակը, հետևեք էկրանին տրված հուշումներին ՝ ձեր պրոֆիլը ստեղծելու, անձնական տվյալները լրացնելու և ձեր ռեզյումեն վերբեռնելու համար:
Քայլ 4. Փնտրեք վերին մակարդակի պաշտոններ, եթե փորձառու մասնագետ եք:
Microsoft- ը բաց դերեր ունի ցանկացած պահի 15-20 մասնագիտական կատեգորիաների փորձառու մասնագետների համար: Ընտրեք այն դաշտը, որը վերաբերում է ձեզ, կարդացեք առկա աշխատանքի նկարագրությունները և կիրառեք ձեզ հետաքրքրող ցանկացածի համար:
- Microsoft Careers կայքը թույլ կտա ձեզ դիմել ցանկացած պաշտոնի համար, այնպես որ մի սահմանափակվեք:
- Աշխատանքի համար դիմումն ավարտելուց հետո ձեր ռեզյումեն կուղարկվի Microsoft- ի հավաքագրողներին: Նրանք կվերանայեն ձեր տվյալները ՝ որոշելու համար, թե արդյոք դուք համապատասխանո՞ւմ եք այն պաշտոններին, որոնց համար դիմել եք, և կարող են դիմել ձեզ ցանկացած այլ աշխատանքի մասին, որի համար կարող եք համապատասխան լինել:
3 -րդ մաս 3 -ից. Հարցազրույց աշխատանքների համար
Քայլ 1. Ուսումնասիրեք այն դերը, թիմը և գտնվելու վայրը, որի համար դիմել եք:
Microsoft- ը հայտնի է հարցազրույցի դժվարին գործընթաց ունենալով: Դուք ավելի պատրաստ կլինեք կտրուկ պատասխաններ տալու և համապատասխան հարցեր տալու, երբ ունենաք դերի և Microsoft- ի հիմնավոր իմացություն:
Օգտագործեք ինտերնետը `որոնելու և կարդալու Microsoft- ի առաջիկա նախագծերը, արտադրանքը կամ ծրագրերը, որոնց վրա կարող եք աշխատել, ինչպես նաև մանրամասներ ցանկացած մրցակիցների մասին, որոնք մշակում են նման արտադրանք:
Քայլ 2. Հարցեր տվեք Microsoft- ի և այն դերի մասին, որոնց համար հարցազրույց եք վերցնում:
Հատուկ հարցեր տվեք այն դերի վերաբերյալ, որին դիմում եք, որպեսզի ցույց տաք, որ կատարել եք ձեր տնային աշխատանքը տվյալ պաշտոնի վերաբերյալ: Ներառեք մի քանի ընդհանուր հարցեր ձեր հավաքագրողի համար, ինչպես նաև Microsoft- ում աշխատելու ձեր հետաքրքրությունը ցուցադրելու համար ՝ ընկերության մշակույթի և հեղինակության պատճառով:
- Օրինակ, եթե դուք ծրագրային ապահովման զարգացման պաշտոնի եք դիմում, կարող եք տալ կոնկրետ հարցեր այն ծրագրավորման լեզուների վերաբերյալ, որոնք դուք կօգտագործեք ՝ ձեր լեզուների մեծամասնությանը ձեր գիտելիքն ու ծանոթությունը ցուցադրելու համար:
- Ավելի ընդհանուր հարցերի որոշ օրինակներ, որոնք Microsoft- ում վարձող թիմերը սիրում են լսել, ներառում են. Ի՞նչն է նրանց ստիպում մնալ Microsoft- ում: Ի՞նչն է նրանց ոգեշնչում իրենց աշխատանքի մեջ:
Քայլ 3. Հանգստացեք, եղեք ինքներդ ձեզ և վստահեք ձեր հմտություններին:
Microsoft- ի վարձու մենեջերներն ասել են, որ ձեր հմտություններն ու փորձը այն են, ինչը ձեզ մղում է հարցազրույցի գործընթացին, ուստի ժամանակն է, որ նրանք ցանկանում են ճանաչել ձեզ որպես անձ ՝ պարզելու համար, թե արդյոք դուք լավ կհամապատասխանեք թիմին: Թող ձեր անհատականությունը փայլի, աշխատեք չափազանց չմտածել և թույլ տվեք ինքներդ ձեզ հնարավորինս հանգստանալ հարցազրույցի ընթացքում:
Նորմալ է նյարդայնանալ ցանկացած հարցազրույցի համար, բայց հանգստանալ թույլ տալը կօգնի ձեզ լինել ինքներդ ձեզ, վայելել հարցազրույցի փորձը և երկուսն էլ ավելի լավ պատասխանել և տալ հարցեր:
Քայլ 4. Պատրաստ եղեք որոշ տարօրինակ հարցերի և հարմարվեք:
Microsoft- ի հարցազրուցավարները հայտնի են որոշ տարօրինակ հարցերով, որոնք ձեզ ստիպում են մտածել տուփից դուրս: Այս հարցերը, կարծես, կապված չեն աշխատանքի հետ, և դրանք նախատեսված չեն: Նրանք կոչված են տեսնելու, թե ինչպես եք մտածում ձեր ոտքերի վրա և ինչպես եք ցուցաբերում ինքնագիտակցություն:
Microsoft- ի վարձու մենեջերները ցանկանում են տեսնել, թե որքանով եք վստահ և ինչպես եք հարմարվում անսպասելի հարցերին տեղում:
Քայլ 5. Ուղարկեք կարճ շնորհակալական նամակ յուրաքանչյուր վարձու մենեջերի, ում հետ հարցազրույց եք վերցրել:
Սա պարզ հարց է ՝ յուրաքանչյուր հարցազրույցին հետևելու և ժամանակի համար ձեր երախտագիտությունը ցուցադրելու համար: Ոչ այնքան մարդիկ են դա անում, որքան կարող եք մտածել, և դա լավ տպավորություն թողնելու հեշտ միջոց է:
Շնորհակալության նամակը կարիք չունի երկար գրելու կամ գրելու համար շատ ժամանակ պահանջվի, պարզապես դիմեք հարցազրուցավարներին, շնորհակալություն հայտնեք ժամանակի համար, վերահաստատեք ձեր հետաքրքրությունը տվյալ պաշտոնի վերաբերյալ և ասեք, որ անհամբերությամբ սպասում եք լսել դրա մասին հնարավորություն
Քայլ 6. Հետևեք ձեր Microsoft հավաքագրողին:
Դա արեք, նույնիսկ եթե աշխատանք չեք ստանում: Հավաքագրողները հաճախ հաճույքով են փոխանցում ձեր ռեզյումեն իրենց գործընկերներին կամ ձեզ հետ զրուցում այլ տարբերակների մասին:
